VR céges tréning és workshop
Alakítsd a képzésed interaktív VR élménnyé, amit tényleg megjegyeznek
Egy diavetítés elül, egy megélt élmény megmarad. A myVR facilitátorbarát VR blokkokkal egészíti ki a céges tréningeket és workshopokat — nagyobb bevonódással, aktívabb részvétellel és mélyebb megjegyzéssel.
Miért működik jobban
A passzív előadás és az élményalapú blokk nem ugyanaz
A legtöbb tréning fő kockázata nem a tartalom minősége, hanem az, hogy a résztvevők figyelme elkalandozik. A VR blokk pont ott segít, ahol a hagyományos módszerek elfáradnak.
Hagyományos tréningblokk
- Passzív figyelem, könnyen elkalandozik
- Nehezen mérhető azonnali elköteleződés
- Ugyanaz az élmény minden csoportnak
- A megjegyzés napok alatt kopik
VR blokkal kiegészítve
- Aktív, testközeli bevonódás minden résztvevőnél
- Azonnal látható reakció és energia a teremben
- Testreszabható a csoport céljához, korához
- Az élmény hetekig témát ad a beszélgetésekhez
Amit a képzésszervezőnek ad
Nem helyettesíti a tréninget — felturbózza
Célzott gyakorlati blokk
A VR elemet mindig a tréning céljához illesztjük — legyen az jégtörő, csapatdinamikai gyakorlat vagy energikus lezárás.
Facilitátorbarát keretezés
A blokk elé és utána is adunk moderálási támpontokat, hogy a képzésvezető könnyen bevezesse a reflexiót.
Energiát ad a napnak
Egy jól időzített VR blokk délután is fenntartja a figyelmet — remek ellenszer a poszt-ebéd fáradtságra.
Testreszabható tartalom
A csoport céljához, méretéhez és korához igazítva válogatjuk össze a játék- és szimulátorkínálatot.
Bárhol megtartható
Irodai tréningterembe, konferenciaközpontba vagy külső helyszínre is kitelepülünk — a teljes felszerelést mi hozzuk.
Skálázható létszám
Kisebb workshop-csoporttól akár több száz fős tréningnapig bővíthető eszközparkkal és facilitátori kísérettel.
Milyen képzésbe illeszthető
A VR blokk sokféle tréningtípusba beépíthető
Nem önálló programként, hanem a meglévő képzési nap egy erős, élményalapú moduljaként ajánljuk.
Új belépők beillesztése
Feldobja az onboarding napot, és azonnal közös élményt ad az új kollégáknak a csapattal.
Kommunikációs és soft skill tréning
A kooperatív VR feladatok élesben mutatják meg a csapat kommunikációs mintázatait — kiváló reflexiós alap.
Vezetőfejlesztő programok
Döntéshozatali és stresszkezelési helyzeteket szimuláló játékokkal élénkíthető a vezetői workshop.
Éves tréningnapok, stratégiai workshopok
Energikus szünet vagy záró blokk egy hosszabb, intenzív tréningnap közepén vagy végén.
Értékesítési és ügyfélkezelési tréning
Versengő, gamifikált elemekkel dobható fel az értékesítési csapatok motivációs napja.
Workshop-sorozatok, szakmai konferenciák
Interaktív állomás a szünetekben, ami networkinget és beszédtémát ad a résztvevőknek.
Így zajlik
A tréningtervtől a lezárt VR blokkig
Célok és tréningterv egyeztetése
Megbeszéljük a képzés célját, a csoportot és azt, hova illeszkedik legjobban a VR blokk a napirendben.
Testreszabott játékválogatás
A tréning céljához illő gyakorlatokat és játékokat válogatjuk össze, facilitátori keretezéssel.
Kitelepülés és felállás
A tréning kezdete előtt 45-60 perccel érkezünk, felépítjük és teszteljük az eszközöket a teremben.
≈ 45-60 percVezetett VR blokk
Animátorunk bevezeti a csoportot, a képzésvezető pedig a blokk után moderálhatja a reflexiót.
Gyors bontás
A blokk végén kb. 30 perc alatt csomagolunk össze, zavartalanul folytatódhat a tréningnap.
≈ 30 percTechnológia
A tréningterembe illő, professzionális eszközpark
Minden eszközünk hordozható, kábelmentes és percek alatt üzemkész — bármilyen tréningtérben zavartalanul használható.
Meta Quest 3
Snapdragon XR2 Gen 2 chip és 12 GB memória — éles látvány, kényelmes viselet hosszabb blokkokra is.
Meta Quest 3S
Megbízható, gyorsan váltható headset nagyobb létszámú csoportos gyakorlatokhoz.
Roto VR 360° szék
Fokozott immerzió egyéni gyakorlatokhoz — 5 perc alatt telepíthető, csak áramellátást igényel.
Élő TV-kivetítés
A csoport valós időben látja, mit tapasztal a headsetes kolléga — közös reflexiós alap a blokk után.
Akiknél már jártunk
Vállalatok, amelyek beépítették a képzési napjukba
Amit a képzésszervezők mondanak
Visszajelzések valódi tréningnapokról
„A délutáni energialejtőt oldottuk meg a VR blokkal — a csoport utána sokkal aktívabb volt a workshop hátralévő részében.”
„A kooperatív feladat pontosan megmutatta, mi működik és mi nem a csapat kommunikációjában — remek reflexiós alapot adott.”
„Az onboarding napunk fénypontja lett — az új kollégák innen kezdtek el igazán beszélgetni egymással.”
Gyakori kérdések
Amit képzésszervezők leggyakrabban kérdeznek
Milyen témájú tréningekhez illeszthető a VR élmény?
Leggyakrabban csapatépítő, kommunikációs és vezetőfejlesztő tréningekbe, onboarding programokba és workshopok jégtörő vagy lezáró elemeként építjük be a VR blokkot, a képzés céljához igazítva.
Mennyi időt érdemes szánni a VR blokkra egy tréningnapon?
Egy jól működő VR blokk jellemzően 45-90 perc, csoportmérettől függően — ez elég ahhoz, hogy minden résztvevő sorra kerüljön és legyen idő a közös reflexióra is.
Mérhető-e a VR blokk hatása a tréning eredményességére?
A VR blokkot facilitátori kereteléssel és moderált reflexióval építjük be, így a képzésvezető a szokásos visszajelzési és értékelési eszközeivel ugyanúgy tudja mérni a hatást, mint bármely más gyakorlati modult.
Testreszabható a tartalom a mi képzési céljainkhoz?
Igen, a rendelkezésre álló játék- és szimulátorkínálatból mindig a tréning céljához, csoportjához és időkeretéhez illő elemeket válogatjuk össze, facilitátori bevezetővel és zárással.
Milyen helyszínen tudtok kitelepülni tréningre vagy workshopra?
Irodai tréningterembe, konferenciaközpontba, szállodai rendezvénytérbe vagy külső helyszínre egyaránt kitelepülünk, országos lefedettséggel.
Foglalj konzultációt
Építsünk egy VR blokkot a következő tréningedbe
Írd meg a képzés célját, a csoport méretét és az időpontot — 24 órán belül válaszolunk személyre szabott javaslattal.